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第两千九百五十四章打听点事

      李忠信和王波在总经理办公室说了一会儿话以后,看到时间已经是到了开会的点,便带着王波招呼副总洪斌,一起前往会议室。

  还没有到会议室,李忠信就听到会议室当中传出来大声的喧哗,众人嘻嘻哈哈地在办公室当中说笑着,看上去十分欢乐。

  李忠信和王波他们进入会议室以后,众人说话的声音开始逐渐变小,并逐渐消失,开始正襟危坐起来。

  平日里他们和李忠信怎么说笑都没有什么,见面也是会很自然地打招呼,但是,开会的时候,李忠信有过严格的要求,他们一直遵守着这样的一种规定。

  对于众人开会之前大家聊的开心,李忠信觉得很是正常,毕竟刚刚过完年,大家有一小段时间不见,见面以后,互相之间有很多要说的事情。

  他和王波他们过来之后,就代表着会议马上要开了,他们这些人这样做也是无可厚非的一件事情。

  “今天见到大家很高兴,在这里呢!我给大家拜个晚年,祝愿大家在新的一年里身体健康万事如意,心想事成、一帆风顺。”李忠信看到众人安静下来以后,开口直接先给公司里面的高管拜了一个年。

  李忠信对于公司里面的高管,他一直都是相当客气,毕竟这其中大部分人都是他的长辈,而且都是公司的元老,过年第一天上班,他出于什么原因,都应该给大家拜个年。

  “我们这次开会的目的,主要是说一下今年过年时候的一些事情以及过完年开始复工的情况。

  首先,我们忠信公司在过年期间有很多人加班,特别是商场和超市以及一些重要岗位的一线工作人员,他们过年时候的福利待遇以及工资待遇,我们要做出来一些调整,要给予他们一些物质上的奖励以及三倍工资的补偿,也算是给在过年期间加班人的一种奖励。

  大家对于我说的这个有没有什么看法。”李忠信看到众人都摆出一副认真倾听的表情,他正色地开口询问了起来。

  对于在这个时候提出来给予三倍工资的补偿,李忠信也是经过一番考虑的,劳动法是在九五年的时候颁布的,但是,劳动法只是规定出来了一些法定的节假日,还没有提出来加班的时候要给予双倍或者是三倍工资的补偿,而且在这个时候,加班那是正常现象,别说是给双倍工资了,就是无偿加班,那也得挺着。

  李忠信觉得,现在忠信公司这么有钱,给予这些公司员工的工资以及待遇虽然很高,但是,过年时候那些个一直在工作的员工,他们要给予一些补偿,物质上和工资都需要有那么一些。